我也是人才

Ep. 12 公司若要以業務為導向,目標設定怎麼做?

Episode 12

再度邀請前富士康集團子公司總經理、聯強業務協理聶繼承老師,手把手教大家目標設定。如果公司以sales function為主軸,該怎麼從目標設定到行動量化。從多年實戰經驗,老師觀察到臺灣普遍公司文化和癥結點,做出一個相對應的系統,讓大家參考,以避免部門間相互卸責,或是不知道如何督促sales推動業績成長。最後老師提到了檢視自己如何超越預期,又打算如何慶祝。

在職場上追逐數字真的很累人,有多久沒有好好的舒壓呢?9/18 (日)臺灣時間晚上9點,有一場線上免費舒壓活動,在放鬆和安全的環境裡,稍作休息和重整。報名連結:

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